Motovario

L'audit de surveillance ISO 45001 s'est terminé avec succès la semaine dernière. Un résultat obtenu grâce à l'implication de tous les services Motovario.

La norme spécifie les exigences pour un système de management de la santé et de la sécurité au travail (S&ST) et fournit des lignes directrices pour son utilisation, afin de permettre aux organismes de procurer des lieux de travail sûrs et sains, par la prévention des traumatismes et pathologies liés au travail et par l'amélioration proactive de leur performance en S&ST.

UNI EN ISO 45001 de 2018 « Systèmes de management de la santé et de la sécurité au travail — Exigences et lignes directrices pour leur utilisation » est donc la première norme internationale à définir les normes minimales de bonnes pratiques pour la protection des travailleurs dans le monde entier.

Elle définit un cadre pour :

- améliorer la sécurité

- réduire les risques sur le lieu de travail

- améliorer la santé et le bien-être des travailleurs.

- impliquer les travailleurs dans le processus d'amélioration

De cette façon, l'amélioration continue des performances en matière de S&ST est possible.

Lors de cet audit :

• Il a été vérifié que toutes les exigences obligatoires ont été respectées
• il a été vérifié que les contrôles sur les équipements ont été respectés dans les délais fixés par la loi
• il a été vérifié que la maintenance des équipements de lutte contre l'incendie a été effectuée périodiquement
• la date de l’essai d'évacuation a été vérifiée

 

Concrètement, Motovario, dont la conformité législative a été confirmée, a adopté les procédures suivantes :

• les événements accidentels sont analysés avec le modèle cause-racine, c'est-à-dire qu'après avoir été identifiés, des interventions d'amélioration sont planifiées et réalisées, pour ensuite vérifier leur efficacité.
• Les signalements de situations ou de comportements dangereux peuvent être faits par n'importe qui au sein de Motovario, ces informations sont stockées dans une base de données pour pouvoir ensuite en discuter chaque semaine avec les responsables des différents services afin de trouver les solutions les plus appropriées.

 

Cet excellent résultat a été obtenu grâce à l'implication et à la disponibilité de tous !

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